Hittade 6 jobb som matchar din sökning
Juniora integrationsutvecklare
Är du i början av din karriär som utvecklare och vill arbeta med moderna integrationslösningar i en samhällsviktig IT-miljö? Vi söker dig med intresse för API:er och systemintegration som vill växa i rollen tillsammans med erfarna kollegor i ett agilt team. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Vår arbetsplats Du kommer vara placerad på sektionen Integration som är en del av produktionsavdelningen inom verksamhetsområdet IT. På sektionen finns drygt 20 medarbetare, både anställda och konsulter. Beskrivning av tjänsten Till Arbetsförmedlingen söker vi nu juniora integrationsutvecklare som vill vara med att utveckla och förvalta integrationsplattformen och de integrationer som är realiserade på den. Vi arbetar Agilt med API-driven integration och strävar mot enhetlighet, återanvändbarhet och självbetjäning. Som junior integrationsutvecklare kommer du att ingå i Arbetsförmedlingens ICC (Integration Competency Center) och samarbeta och utvecklas tillsammans med seniora integrationsutvecklare och erfarna integrationsarkitekter. Integration Competency Center (ICC) är en del av sektionen integration och arbetar med byggstenen Integrationsplattformen. I Integrationsplattformen ingår de tekniska komponenterna: Anypoint Platform, SFTP, Iipax Communication (SHS)/ Iipax, Safelink och Active MQ. ICC:s roll är att tillsammans med utvecklingsteamen, utifrån den unika integrationssituationen, välja ett lämpligt integrationsmönster och tillämpa detta med hjälp av integrationsplattformens olika förmågor. I detta är din primära uppgift att designa och bygga integrationslösningar för att möjliggöra informationsutbyte mellan olika förmågor inom Arbetsförmedlingen eller mellan Arbetsförmedlingen och externa aktörer. ICC är en Agil DevOps-gruppering med arbetsuppgifter som integrationsutveckling, support av befintliga integrationer, vidareutveckling, samt drift och förvaltning av integrationsplattformen. Som ett Agilt tvärfunktionellt team så finns det stora möjligheter att växa utanför ditt expertområde. Du kommer ingå som en del i det team som tillsammans ska bygga upp och forma ICC:s arbetssätt. Primära arbetsuppgifter - Utveckla och implementera integrationslösningar på integrationsplattformens komponenter. - Förvalta integrationsplattformen och de integrationslösningar som är realiserade på den. - Arbeta mot de enhetliga och återanvändbara integrationslösningar och API-driven integration med målet att få en hög grad av självbetjäning. - Samarbeta med utvecklingsteam inom Arbetsförmedlingen. Vårt erbjudande Tjänsterna är tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort är Solna. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss Kvalifikationskrav - Eftergymnasial utbildning inom data, systemvetenskap eller liknande, alternativt arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig - God förmåga att kommunicera på svenska i både tal och skrift Övriga meriter för tjänsten - Erfarenhet av Java, SOAP, REST, köhantering Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap. Medarbetare på Arbetsförmedlingen: - Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten - Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser - Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-08-17. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess - https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss.
Processägare för devops
Vill du driva arbetet med DevOps-processen och bidra till bättre Developer Experience i produktutvecklingen? Vi söker en Processägare med agila arbetssätt och stark tro på både DevOps och GitOps. Här får du kombinera möten med utvecklingsteam och strukturerat skrivjobb för att harmonisera arbetssätt och teknikval och minska spretigheten i en organisation som skapar samhällsvärde. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Vilka är vi Agilt verktygsstöd är teamet som utvecklar och driftar verktygen Jira, Confluence och Bitbucket åt Arbetsförmedlingens ca 60 utvecklingsteam. Vi är kunniga i agila arbetssätt och stödjer både utvecklare och produktledningar att jobba effektivt och säkert med befintliga verktyg, eller hitta nya verktyg, licensierade eller open source. Agilt verktygsstöd ingår i produktområdet Agile & DevOps enablement med teamen CI/CD DevOps, Integration och Test & kvalitetssäkring. Vårt gemensamma mål är att göra produktutvecklingen friktionsfri utan att tumma på säkerhet och andra krav. Vi gillar att lära ut till andra, lära av varandra och ständigt fylla på med kunskap för att vara relevanta och boosta IT-verksamhetsområdet. Nu behöver vi stärka upp med en Processägare för DevOps som tillsammans med Agilt verktygsstöd och andra stödjande team kan kartlägga och dokumentera vilka förmågor som utvecklingsteam behöver, vilka verktyg som effektiviserar förmågorna och ta fram "golden paths" som förenklar. Processägaren kombinerar strategiskt arbete med praktiskt innehållsarbete och har en stor uppgift i att sprida innehållet till utvecklingsteamen. Vem är du Du har lätt för att arbeta självständigt men gillar samtidigt att ingå i ett team. Du är initiativtagande, har en problemlösande analysförmåga, god samarbetsförmåga och är bra på att kommunicera muntligt och skriftligt. Du har ett starkt teknikintresse och drivs av att lära dig nya saker. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen. Grundläggande krav för tjänsten Vi söker en Processägare för DevOps som har: - Eftergymnasial utbildning med IT-inriktning från högskola - Arbetslivserfarenhet som förändringsledare inom IT-verksamhet i minst sju år - Arbetslivserfarenhet som agil coach och/eller DevOps-coach - Arbetslivserfarenhet av att dokumentera och skriva användarinstruktioner - Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska (non-Swedish speakers will not be considered) Övriga meriter för tjänsten - Erfarenhet av att hålla föredrag och/eller utbildningar - Erfarenhet av mjukvaruutveckling - Erfarenhet av arkitekturarbete - Erfarenhet av automatisering - Erfarenhet av att använda Confluence - Relevanta certifieringar Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap: Medarbetare på Arbetsförmedlingen: - Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten - Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser - Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse som inleds med sex månaders provanställning. Placeringsort är Solna med möjlighet distansarbete upp till 49% på årsbasis. Du kommer till en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett bra semesteravtal, flexibla arbetstider samt friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Vi erbjuder kompetensutveckling i den senaste tekniken inom området och karriärmöjligheter finns inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025 - 08 - 20. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Under rekryteringsprocessen förekommer urvalstester. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss.
Vi söker seniora systemarkitekter inom pega
Har du gedigen erfarenhet av Pega och vill använda din kompetens i en roll där din kod gör samhällsnytta? Vi söker en senior PEGA utvecklare som vill vara med och vidareutveckla en central plattform som påverkar tusentals användare varje dag. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Enhetens uppdrag På Enheten Fristående Aktörer arbetar vi med ett av Arbetsförmedlingens mest strategiska utvecklingsområden: att skapa en digital mötesplats där arbetssökande, arbetsgivare och fristående aktörer möts. Vårt uppdrag är att bygga den digitala infrastrukturen som ska möjliggöra mer träffsäker matchning och snabbare väg till jobb. Vi är flera sektioner på IT-avdelningen som tillsammans driver myndighetens digitala förnyelse. Plattformen PEGA är en central del i den transformationen – ett strategiskt val som ger oss kraft att fasa ut äldre system och samtidigt skapa moderna, användarcentrerade tjänster. Vi jobbar i tvärfunktionella team, i utvecklingståg, och i en produktstyrd, agil miljö inspirerad av SAFe. Här får du arbeta nära verksamheten i en kultur som värdesätter innovation, samarbete och ständig förbättring! Beskrivning av tjänsten För att trivas i rollen behöver du vara tekniskt kunnig och lösningsorienterad, med förmåga att arbeta självständigt samtidigt som du aktivt bidrar till teamets sammanhållning. Du har lätt för att skapa samsyn, motivera andra och driva arbetet framåt – även utan formellt ledarskapsansvar. Du är trygg i din kompetens, nyfiken på förbättringar och bidrar till ett öppet, engagerat och prestigelöst samarbete. Dina arbetsuppgifter inkluderar: Bidra till att skapa sammanhållning och gemensam riktning i teamet genom att lyfta blicken, samordna perspektiv och driva arbetet framåt med helheten i fokus Designa och implementera Pega-lösningar i samarbete med andra seniora utvecklare och arkitekter Bidra till lösningsförslag med fokus på skalbarhet, återanvändbarhet och systemintegration Delta i konceptutveckling och slutanvändartester som en del av vår iterativa process Samarbeta nära produktägare, testare, kravanalytiker och verksamheten i utvecklingståg Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. Mer om att jobba hos oss Grundläggande krav för tjänsten Eftergymnasial utbildning inom systemutveckling, datavetenskap eller motsvarande arbetslivserfarenhet Certifiering som Pega Certified Senior System Architect (PCSSA) Erfarenhet av att driva utvecklingsinitiativ samt agera mentor/teknisk bollplank för andra utvecklare inom teamet Flerårig erfarenhet av att utveckla lösningar i Pega, i rollen som SSA eller motsvarande Erfarenhet av att arbeta med systemintegrationer och deployment-processer i Pega-miljö Erfarenhet av agilt arbetssätt, exempelvis SAFe eller Scrum Övriga meriter för tjänsten Erfarenhet av att arbeta med Pega-lösningar i offentlig sektor eller annan reglerad verksamhet Praktisk erfarenhet av framtagning av datamodeller, kravanalyser och affärslogik i komplexa system Erfarenhet av att samarbeta med andra kompetensområden, såsom kravanalytiker, UX och verksamhetsexperter Erfarenhet av felsökning och prestandaoptimering i större Pega-applikationer Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. Mer om statliga värdegrunden Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap: Medarbetare på Arbetsförmedlingen: Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-08-15. Vi är medvetna om att perioden infaller under sommaren. Du är varmt välkommen att söka även om du har semester – vi planerar att hålla intervjuer från vecka 34-35. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Mer om vår rekryteringsprocess. Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss.
Fullstackutvecklare
Rekryteringspartner: Framtiden i Sverige ABVill du utveckla samhällsnyttiga system i teknikens framkant och bidra till en modern offentlig sektor? Vi söker en fullstackutvecklare med erfarenhet av Java och JavaScript som vill arbeta i ett seniort agilt team med ansvar för både nyutveckling och förvaltning. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Avdelningens uppdrag Vi på avdelningen Myndighetsgemensam IT har det övergripande ansvaret för digitala stödsystem för myndigheten. Vi arbetar agilt och i nära samarbete med verksamheten för att skapa smarta och effektiva lösningar som stöder myndighetens mål om en mer digital och effektiv arbetsprocess. Hos oss får du möjlighet att vara med och forma framtidens arbetssätt inom offentlig sektor. Vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö med engagerade kollegor, goda utvecklingsmöjligheter och en chans att göra verklig skillnad. Under de senaste åren har Arbetsförmedlingen investerat kraftigt i nya tekniska plattformar, bland annat AI, Openshift, datasjön, Lagringsplattform med flera. Vem söker vi Vi söker dig som vill vara med på resan att skapa moderna IT-lösningar, genom att vara en del i ett agilt seniort utvecklingsteam som stödjer Arbetsförmedlingens arbete med att hantera myndighetsinformation och regelverk genom till exempel E-arkiv och Diarieföringssystem. Anställningen är på IT-avdelningen och utvecklingen sker i nära samarbete med sakkunniga från olika delar av verksamheten, exempelvis Rättsavdelningen. Rollen innefattar arbete med utveckling och förvaltning av befintliga stödsystem för verksamheten, men även framtagning av nya lösningar genom tillämpning av Arbetsförmedlingens plattformar. Som fullstackutvecklare behöver du vara en agil teamspelare och ha full kontroll på allt ifrån utveckling, test, support, vidareutveckling, drift och förvaltning, till ansvar för kodkvalitet och driftsdokumentation. Att snabbt kunna anpassa sig efter förändrade förutsättningar och att vara flexibel är grundläggande för att lyckas i rollen. Du behöver därför vara nyfiken, ansvarstagande och ha en stark drivkraft att arbeta med utveckling och förvaltning. Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss Grundläggande krav för tjänsten - Högskole-/universitetsutbildning med IT-inriktning motsvarande systemvetare eller civilingenjör, alternativt erfarenheter som arbetsgivaren bedömer som likvärdiga. - Minst 1 års erfarenhet av Javautveckling. - Minst 3 månaders erfarenhet av utveckling med JavaScript/TypeScript. - Kommunicerar obehindrat på svenska, både i tal och skrift Övriga meriter för tjänsten - Erfarenhet av arbete med Enterprise Content Management plattformar - Erfarenhet av att ha arbetat i en komplex IT-miljö med många IT-system - Erfarenhet av arbete med OpenShift - Erfarenhet av Angular - Erfarenhet av Devops Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap: Medarbetare på Arbetsförmedlingen: - Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten - Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser - Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-08-11. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss.
Kravanalytiker pega
Rekryteringspartner: Framtiden i Sverige ABÄr du en erfaren kravanalytiker med intresse för digital utveckling i en samhällsviktig verksamhet? Hos oss på Arbetsförmedlingen får du en nyckelroll i att forma framtidens digitala lösningar i en modern, agil miljö – med fokus på användarnytta och effektiv matchning på arbetsmarknaden. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Sektionens/enhetens uppdrag På Enheten Fristående Aktörer arbetar vi med ett av Arbetsförmedlingens mest strategiska utvecklingsområden – att skapa en digital mötesplats där arbetssökande, arbetsgivare och fristående aktörer kan mötas på ett effektivt sätt. Vårt uppdrag är att bygga den digitala infrastrukturen som möjliggör träffsäkrare matchningar och snabbare vägar till arbete. Vi är flera sektioner inom IT-avdelningen som tillsammans driver Arbetsförmedlingens digitala transformation. PEGA-plattformen är en central del av denna resa – ett strategiskt teknikval som gör det möjligt att fasa ut äldre system och ersätta dem med moderna, användarcentrerade digitala tjänster. Vi arbetar i tvärfunktionella team, i så kallade utvecklingståg, och i en produktstyrd och agil miljö inspirerad av SAFe-ramverket. Här får du vara en del av en kultur som präglas av innovation, samarbete och ständig förbättring – alltid nära verksamheten. Beskrivning av tjänsten Nu söker vi flera erfarna kravanalytiker till våra team som arbetar med PEGA. I rollen får du en nyckelposition i att utveckla och leverera lösningar som möter såväl tekniska som verksamhetsmässiga behov. Du arbetar nära produktägare, byggstensägare, utvecklingsteam och verksamheten för att säkerställa att vi bygger rätt saker – på rätt sätt. Om du har tidigare erfarenhet som kravanalytiker men saknar kunskap om PEGA, kommer du att certifieras som Business Architect i PEGA under inledningen av din anställning. Dina arbetsuppgifter - Identifiera, analysera och specificera krav i nära samarbete med både verksamhet och IT. - Dokumentera krav tydligt, självständigt och tillsammans med andra intressenter. - Strukturera och bryta ner behov så att de är redo för utveckling, i tätt samarbete med utvecklingsteam. - Säkerställa att krav och behov möter uppställda acceptanskriterier. - Delta i och bidra till incidenthantering när det behövs. - Presentera resultat på ett sätt som är anpassat efter olika målgruppers behov. Vi söker dig som - Har erfarenhet av kravinsamling, analys och dokumentation inom agila miljöer. - Förstår och kan använda modeller såsom process-, begrepps- och informationsmodeller. - Är en skicklig facilitator med vana att leda workshops och möten med tydligt syfte. - Är pedagogisk, kommunikativ och trygg i både svenska och engelska – i tal och skrift. - Har ett strukturerat och lösningsorienterat arbetssätt, samtidigt som du är flexibel. - Är prestigelös, ansvarstagande och trivs med att arbeta i team. - Har förmågan att se både helheten och de viktiga detaljerna. Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna, Stockholm. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss Grundläggande krav för tjänsten - Relevant eftergymnasial utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet - Erfarenhet av rollen som kravanalytiker eller liknande - Erfarenhet av arbete enligt agila metoder - Erfarenhet av att facilitera workshops och hålla effektiva möten - Goda kunskaper i svenska och engelska, både muntligt och skriftligt Övriga meriter för tjänsten - Erfarenhet som Business Architect i PEGA - Innehar PCBA-certifiering och/eller andra PEGA-certifieringar - Erfarenhet av roller som IT-projektledare eller teknisk projektledare - Erfarenhet av utveckling i större och tekniskt komplexa organisationer - Kunskap i processmodellering och erfarenhet av modelleringsverktyg - Vana att arbeta i Jira och Confluence. Certifiering i SAFe eller erfarenhet av att arbeta enligt SAFe i större organisationer Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-08-25. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss.
Verksamhetskravssamordnare
Rekryteringspartner: Framtiden i Sverige ABVill du vara med och utveckla framtidens arbetsförmedling? Vi söker en erfaren verksamhets-/kravsanalytiker som vill bidra till att strukturera och omsätta verksamhetens behov i konkreta utvecklingsinsatser i en samhällsviktig organisation i förändring. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Vår arbetsplats På Utvecklingsavdelningen för verksamhetsområde Direkt ansvarar vi för att driva verksamhetsutveckling med stark koppling till myndighetens målbild. Inom verksamhetsområdet ansvarar vi idag för centrala processer b.la. inskrivning och arbetsmarknadspolitisk bedömning och leder stora utvecklingsinitiativ såsom implementering av nya arbetslöshetsförsäkringen och ny tillämpning av geografisk och yrkesmässig rörlighet. Vi är mitt i en omfattande omstrukturering av myndighetens styrning av utvecklingsarbete. Det innebär att kärnverksamheten står inför att ta ett större ansvar i att leda och driva utvecklingen med fokus på att samla, strukturera och prioritera verksamhetens behov av utveckling med och utan IT-innehåll. Nya kompetenser behöver därför förstärka vår nuvarande utvecklingsavdelning för att öka vår förmåga på området. Här är du en framtida nyckelspelare i vårt nya team! Vem söker vi Vi söker en erfaren verksamhets-/kravsanalytiker för att lyfta vår förmåga att samla, strukturera och beskriva verksamhetens behov inför utveckling med eller utan IT-innehåll. Du kommer att arbeta nära verksamhetens processansvariga och deras utvecklingsteam. Du kommer också att arbeta nära produktansvariga på IT-sidan när det är aktuellt. I din roll ska du analysera, kartlägga och specificera behov i samarbete med olika intressenter och samarbetspartners. Du deltar i dialoger om lösningar och stödjer verksamheten i att prioritera bland krav och identifierade behov. Dina samarbetspartners kommer att vara dels inom den utvecklingsavdelning som du tillhör men också olika verksamheter utanför avdelningen. Arbetet kräver att du har förmågan att dokumentera behov och krav självständigt, men också i samarbete med andra. Du ansvarar för att bryta ner behoven och strukturera dessa på en lämplig nivå så utvecklingsarbete kan påbörjas. I rollen ingår även att följa upp och säkra spårbarhet mellan behov, krav och lösning samt att säkerställa att krav och behov uppfylls på ett effektivt sätt. Du behöver ha kunskap och erfarenhet av metoder för kravinsamling och förståelse för olika modeller som process-, begrepps- och informationsmodeller. Det är viktigt att du har förmågan att sammanställa resultat, och presentera dem på ett sätt som tillfredsställer olika målgruppers behov av information och dialog. Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort är Solna. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. Mer om att jobba hos oss Kvalifikationskrav Relevant eftergymnasial utbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdigt Erfarenhet av att arbeta med kravinsamling i nära dialog med verksamheten Erfarenhet att skriva tydliga kravspecifikationer, dokumentera användningsfall samt visualisera flöden Mycket god kommunikationsförmåga i svenska och engelska i båda tal och skrift Övriga meriter för tjänsten Erfarenhet av utvecklingsarbete i stora och tekniskt komplexa organisationer Erfarenhet av processmodellering och modelleringsverktyg Erfarenhet från offentlig sektor eller från verksamheter med stark start regulatorisk styrning Erfarenhet av verktyg för kravhantering, regelmodellering och visualisering av flöden Vana av att samarbeta med olika roller och nivåer inom en organisation Erfarenhet av att föra arbete framåt och skapa klarhet i komplexa frågeställningar Vem är du Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap. Medarbetare på Arbetsförmedlingen: Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-08-10. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Intervjuer kan komma att ske löpande. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess. Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss.
Den här sajten innehåller endast en liten brödsmula för Google Analytics. Vi lagrar ingen personlig information i våra kakor, eller i övrigt.